Leverage agile frameworks to provide a robust synopsis for high level overviews. Iterative...
社員の健康管理を行う5つのステップを公開
採用オウンドメディアは、自社の認知度を上げ、採用ミスマッチを減らし、直接採用を増やす効果があります。
必要性は感じていても、何から手を付けたらよいか?
どうすれば求める人材に見てもらえるメディアになるのか?と足踏みされている担当者様も多いのではないでしょうか。
重要ポイントは「魅力的なコンテンツ」「継続的な運用」「キーワード選定」です。
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